Korvaavat opettajat työskentelevät päivittäin.
Jos haluat maksaa hyvin työstänne, mutta et ole valmis sitoutumaan kokopäiväiseen keikkaan, työpäivää voi olla täydellinen sinulle. "Päivittäin" on latina "jokaiselle päivälle", ja se tarkoittaa sitä, että hyväksyt työvuoron määritetyn palkkakorkon, ilman pitkäaikaista sitoutumista.
Per Diem Positions
Päivittäistä työtä on tarjolla sellaisissa ammateissa, joissa muutokset ovat ennalta määriteltyjä, ja väliaikaisia siirtotyöläisiä voidaan tarvita lyhyellä varoitusajalla. Koulutus-, terveydenhuolto-, teknologia- ja energiajärjestöt ovat toimialoja, jotka palkkaavat päivittäisiä työntekijöitä täyttämään kokoaikatyöntekijät tai auttavat vastaamaan kiireellisiin tilapäisten työntekijöiden tarpeisiin. Päivittäiset urakoitsijat saavat kiinteän korvauksen muutoksesta riippumatta siitä, oliko päivän työ helppoa. Ne ansaitsevat tavallisesti enemmän muutosta kuin kokopäiväiset työntekijät.
edut
Todennäköisesti paras päivä päivässä työskentely on joustavuus. Jos haluat työskennellä tällä viikolla ja ottaa ensi viikolla pois, mitään ongelmaa. Annat aikataulutuspalvelun tietää, mitä muutoksia haluat, ja ne ovat ainoat ajat, joita sinun täytyy työskennellä. Vaihtotyö voi olla mielenkiintoisempaa kuin pysyvä kokopäiväinen työ, koska voit työskennellä useilla eri työpaikoilla. Päivittäinen työskentely voi olla täynnä tapa tehdä ylimääräistä rahaa säästääkseen lomalle, uudelle autolle tai erityiselle remodeling-hankkeelle.
Haitat
Vakauden puute on vakava haitta päivittäiselle työlle. Älä luota luontoiseduuksiin, koska muutosmaksusi on kaikki. Ei ole sellaista asiaa kuin palkallinen loma tai lomapäivä päivittäiselle työntekijälle. Jos et toimi, et saa maksua. Saatat olla harjaamassa taikinaa, kun työ on runsaasti, mutta kilpailet muiden päivittäisten työntekijöiden kanssa käytettävissä olevista työpaikoista. Jos työ kuivuu, sinun on harkittava uudelleen päätöstä tehdä päiväpäivää.
Työskentely Per Diem
Onnistunut päivittäinen työntekijä yhdistää freelance-aikataulun joustavuuden kurinalaisuuteen. Henkilöstövirastot voivat auttaa tarjoamalla yhden yhteyspisteen aikataulujen ja palkkojen maksamiseen. Taloudellinen neuvonantaja voi auttaa sinua pysymään neljännesvuosittaisten veromaksujen yläpuolella, seurata vähennyskelpoisia kuluja ja perustamaan vakuutus- ja eläkeohjelmia ottamaan työnantajan sponsoroimia etuja, joita pysyvät, kokopäiväiset työntekijät saavat. Tukitiimin perustaminen voi auttaa sinua täyttämään päivittäisen työntekijän uran.
