Voinko Nostaa Työttömyyttä Uudelleen, Jos Minut Lomautetaan Uudelleen?

Kirjailija: | Viimeksi Päivitetty:

Työttömyyskorvaukset voivat auttaa sinua pääsemään läpi toisesta vaaleanpunaisesta lipsahdosta.

Kun sinut ensin hyväksytään keräämään työttömyysetuuksia, hyväksymiseen liittyy rajoitus. Tätä rajaa kutsutaan ”etuusvuodeksi”. Etuusvuonna voit saada rajoittamattoman määrän työttömyysjaksoja, mukaan lukien lomautukset, yhden vuoden ajanjakson ajan, ja voit silti saada etuuksia.

Kyllä sinä voit

Työttömyys on mahdollista saada takaisin toisen kerran lomauttamisen jälkeen. Etujen piirtäminen taas voi vaihdella olosuhteista riippuen. Kun haet ensimmäistä kertaa työttömyysetuuksia, sinulla on oikeus saada etuuksia enintään 52 viikkoon, asuinvaltiostasi riippuen. Sinulla on yleensä pätevyys vastaanottaa jopa 26 työttömyystarkistuksia kyseisen 52-viikon aikana. Jos palasi töihin ennen kuin olet kerännyt kaikki etuussekit, joihin sinulla oli oikeus, voit yleensä palauttaa etuutesi.

Mistä jätit

Jos et ole kerännyt kaikkia hyväksyttyjä etujasi ennen paluutaan takaisin töihin, nouta sinne, missä jäit. Olet ehkä saanut esimerkiksi vain 15-työttömyystarkistukset ennen paluutaan töihin, kun sinut hyväksyttiin vastaanottamaan 26. Tämä tarkoittaa, että sinulla on 11 lisää sekkejä, jotka voit vastaanottaa. Hyvä uutinen on, että sinun ei yleensä tarvitse käydä läpi koko hakemusprosessia uudelleen. Ota vain työttömyysvakuutustoimisto kertoa heille, että sinun on aktivoitava etuudet uudelleen. Voit yleensä aktivoida etuudet uudelleen vain, jos alkuperäisen työttömyysvaatimuksen päivämäärästä on kulunut vähemmän kuin 52 viikkoa.

Syy työpaikan menetykseen

Työttömyysvirasto kysyy syytä, miksi menetät työn. Hyötyjen aktivoimiseksi uudelleen, et voi olla vahingossa syyllinen. Tappion on oltava seurausta jostakin, mitä et voi hallita. Esimerkki työpaikkojen menetyksestä, jossa sinut voidaan pitää ”syyllisyytenä”, on, kun sinut irtisanotaan huonojen osallistumistottumusten tai yrityksen sääntöjen rikkomisen takia. Jos työnantaja on syyllinen työn menettämiseen, etuuksien uudelleenaktivoinnin tulisi olla suhteellisen helppoa.

Kun etuusvuosi on kulunut umpeen

Jos yli 52 viikkoa on kulunut siitä, kun sinut ensin hyväksyttiin työttömyysetuuksiin, se tarkoittaa, että etuusvuosi on päättynyt. Tässä tapauksessa sinun on käynnistettävä aivan uusi etuuksien hakeminen. Käytät samaa prosessia kuin alkuperäisen hakemuksesi, mukaan lukien puhelinhaastattelu ja arvio perusjaksosi palkastasi. Perusjakson palkat ovat ansiosi 12-kuukauden aikana, joka johtaa työpaikkojen menetykseen. Jos et ansainnut tiettyä palkkatasoa tämän 12-kuukauden aikana, etuuspyyntösi hylätään.